360° Feedback Organisationsentwicklung Unternehmen Agilität Embodiment Systemische Haltung Jahresstudie Coaching Krisenhotline Feedback Selbststeuerung Nachbereitungsprozess Kreativitätsraum Emotional Leadership Feedback-Kultur Reflexionsworkshop Kulturveränderung Feedback on demand meta | five Team Development Instant Feedback Development Center Lernpotenzial Newsletter Digitalisierung Team-Entwicklung Kreatives Arbeiten Personalentwicklung Training Kreativitätstechniken Change Management Bauchentscheidung Reviewprozess Beurteilung

Aufstehen, Krone richten, weitermachen?

17. April 2020

So leicht ist es dann wohl doch nicht. Der immer noch anhaltende Ausnahmezustand stellt viele Organisationen vor eine echte Bewährungsprobe. Und nach der letzten Pressekonferenz der Regierung ist klar: Es wird ungewiss weitergehen und zwar für einen längeren Zeitraum. Was nun? Um ein wenig mehr Sicherheit in der Unsicherheit zu stiften, haben wir bei meta […]


Weiterlesen

Jan Zöller
, ,

Häppchen gefällig?

12. Juni 2019

Agiles Häppchen

Agilität ist seit Langem in aller Munde und als Schlagwort auch aus unserem Alltag nicht mehr wegzudenken. Aber was heißt „Agilität“ eigentlich ganz konkret für uns als systemische Berater? Welche Definition passt zu uns, wie können und wollen wir uns als Beraterinnen gegenüber unseren Kunden dazu positionieren und wie agil arbeiten wir eigentlich selber? Das […]


Weiterlesen

Simone Rosin
, ,

Zusammen ist man weniger allein – meta | five Netzwerkpartnertreffen 2019

14. Februar 2019

Zum Jahresauftakt 2019 haben wir uns ganz im Sinne unseres Kernwertes „partnerschaftlich“ einen Nachmittag Zeit genommen für ein Treffen mit unseren Netzwerkpartnern. Das Netzwerkpartnertreffen hat uns in diesem Jahr besonders am Herzen gelegen, da wir in 2018 viele neue Gesichter an Bord geholt haben. Auch wenn wir natürlich schon in Projekten zusammengearbeitet haben, kam der […]


Weiterlesen

Judith Wegener
, ,



Impressum